Wer betreut mein Kind? Die Kindertagespflegeperson im Detail

Die Kindertagespflegeperson ist die zentrale Bezugsperson für Ihr Kind. Sie trägt die Verantwortung für das Wohl und die Sicherheit der Kinder und gestaltet den pädagogischen Alltag. Hier erfahren Sie, welche Voraussetzungen eine Kindertagespflegeperson erfüllen muss und wie in der Kindertagespflege gearbeitet wird.

Welche Voraussetzungen braucht eine Kindertagespflegeperson?

Um Kinder betreuen zu dürfen, benötigt eine Kindertagespflegeperson:

  • Eine Pflegeerlaubnis vom Amt für Kinder, Jungend und Familien
  • Eine Qualifizierung von mindestens 160 Unterrichtseinheiten
  • Einen aktuellen Erste-Hilfe-Kurs am Kind.
  • Ein erweitertes Führungszeugnis.
  • Nachweise zur eigenen Gesundheit und Eignung.
  • Geeignete Räumlichkeiten, die sicher und kindgerecht sind.

Fragen & Antworten zum Berufsbild

Hier finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen rund um die Aufgaben und die Motivation einer Kindertagespflegeperson.

Mit Herz und Plan: So fördern wir Ihr Kind

Pädagogisches Konzept

Viele Tagespflegepersonen arbeiten nach einem eigenen pädagogischen Konzept.

Dieses kann Schwerpunkte wie bindungsorientierte Betreuung, das freie Spiel als Lernform oder einen situationsorientierten Ansatz beinhalten, bei dem die Interessen der Kinder den Tag bestimmen.

Ein weiterer Fokus liegt auf der frühkindlichen Bildung in Sprache, Bewegung und Kreativität.

Förderung der Entwicklung

Tagespflegepersonen fördern die sozialen Kompetenzen wie Teilen und Rücksichtnahme, die Motorik durch Spielen und Bewegung, die Sprache durch Lieder und Gespräche sowie die Selbstständigkeit, zum Beispiel beim Anziehen oder Essen.

Tagesablauf

Ein strukturierter, aber flexibler Tagesablauf gibt den Kindern Sicherheit. Dieser umfasst Phasen des Ankommens, des Freispiels, gezielte Angebote, gemeinsame Mahlzeiten, Rituale, Ruhezeiten und die Abholphase.

Zusammenarbeit mit Eltern

Die Erziehungspartnerschaft ist ein wichtiger Bestandteil. Sie basiert auf einem täglichen Austausch beim Bringen und Holen, regelmäßigen Entwicklungsgesprächen sowie einer vertrauensvollen und offenen Basis.